Онлайн квесты хорошо работают на улучшение коммуникации, что особенно актуально, когда сотрудники работают удаленно.
Такой формат был разработан в связи с текущей эпидемиологической ситуацией, когда массовые мероприятия отменяются, а задача вдохновить сотрудников, сплотить их и дать им поддержку – усиливается.
Квестовая игра может длится 1 день, а может быть многоэтапной и длится до 1 месяца.
Будет создан специальный сайт игры, где будут появляться задания (логические, творческие, коммуникативные). Есть возможность связать задания квеста и реальные задачи компании и начислять баллы за достижения в работе, и в игре. Тогда работа обретает игровой смысл и выполняется быстрее и эффективнее.
На сайте подводятся итоги различных этапов, определяются победители, публикуются обращения руководства компании.
Опционально: несколько десятков лучших по результатам игры сотрудников могут быть награждены реальной квестовой игрой, которая пройдет летом в живописном уголке России.